Il corso ha l’obiettivo di dare un quadro preciso e completo dell’attività di reclutamento e selezione del personale, impostare correttamente l’attività di ricerca acquisendo una metodologia che minimizzi il rischio di errore, evitare possibili “trappole” della fase di intervista e a sviluppare un sistema per comparare i diversi candidati. Al termine del corso, alle tre migliori risorse, sarà data la possibilità di accedere ad uno stage di almeno 3 mesi presso società di selezione o uffici del personale di prestigiose realtà locali. Il corso avrà inizio a giugno e si terrà a Villafranca di Verona, avrà durata di due mesi e sarà distribuito in 6 incontri che si svolgeranno nel fine settimana. Saranno ammessi un massimo di 12 partecipanti

Il corso si rivolge a tutti coloro che sono coinvolti in attività di selezione o che iniziano ad occuparsi di tale attività.

Per partecipare alle selezioni contattare Job Select S.r.l. tel 045/6303510 o inviare curriculum a verona@jobselect.it citando in oggetto “Rif. CP-CHR/VR